英国游戏开发行业正经历“有记录以来最严重的衰退”，其就业率同比下降4.5%。
根据TIGA《英国游戏制作报告》，2024年5月至2025年9月期间，有491家公司裁减了3,655个全职岗位，而513家增长中的工作室新增了2,751个岗位。
同期内，总员工人数从28,516人降至27,347人，尽管自由职业者数量增长至4,245名以上。
目前英国共有2,110家游戏工作室，2023年的峰值为2,175家。
共有206家公司关闭或退出游戏行业，占研究期间所有公司（包括运营和解散的）总数的10.2%。
员工超过15人的工作室受影响最大，导致近1,800人失业。微型和小型工作室则持续增长，1至4名员工的公司增长3.2%，5至15名员工的公司增长9.2%。
专注于主机游戏的工作室就业人数下降2.1%，低于移动端（12.9%）和PC端（13.2%）。
新工作室的成立持续困难，连续第三年下降超过30%，从281家新创公司降至137家，创15年新低。
TIGA将就业下降、裁员和工作室增长缓慢归因于“全球销售疲软、早期融资不足及疫情后重组”。
该行业协会呼吁政府提升视频游戏支出抵免（VGEC），建议对低于2350万英镑项目的80%成本引入53%的抵免率，以促进行业增加产值。
此举有望提升产值4.82亿英镑，创造近7,000个工作岗位（包括896个开发岗位）。
同时建议加强英国游戏人才与融资社会企业公司（UK Games Talent and Finance CIC），以“帮助更多工作室启动、扩展和成长”。
TIGA首席执行官理查德·威尔逊表示：“英国视频游戏产业是欧洲最大，拥有世界级人才、工作室和大学。此前与朴茨茅斯大学的研究显示，该行业创造了120亿英镑的产值。”
“然而，在连续14年增长后，我们现在正面临前所未有的规模和速度的衰退。若无果断的政策干预，英国将失去数千个高技能岗位，并让位于支持更好的国际竞争者。”
威尔逊总结道：“提升VGEC可创造数千个开发岗位，增强工作室财务实力，推动新知识产权开发，使行业重回增长轨道。”
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