Xbox被指控“非法”裁员，未通知或与认可工会协商。
据美国国家劳资关系委员会（NLRB）网站及Game Developer报道，针对微软及其子公司Xbox、ZeniMax Media, Inc、id Software、Bethesda Game Studios，工会通信工作者协会（CWA）提交了不公平劳动行为（ULP）指控，称其未向工会提供相关信息。
7月6日，Xbox宣布大规模裁员，涉及3200名员工，约占公司20%。该消息通过内部备忘录及社交平台X公布，CEO Asha Sharma确认将剥离五家工作室。
工会CWA在新提交的文件中指控微软违约、拒绝提供信息、恶意谈判（包括表面谈判和直接交易）及采取监视等胁迫行为。
CWA加拿大主席Carmel Smyth向Game Developer表示：“CWA及CWA加拿大联合对微软提起不公平劳动行为投诉，指控公司在集体协议谈判期间非法解雇员工，未通知或协商工会，这是雇主的法定义务。”
“雇主不能在与工会谈判时随意改变工作条件。我们将继续采取法律行动，尽全力维护Bethesda Game Studios员工的权益。”
Xbox在声明中表示：“我们尊重员工表达意见的权利，理解当前形势对许多人来说很困难。我们已联系工会开始影响谈判，致力于这一过程。我们将支持受影响员工，助力公司长期发展。”
此前，Bethesda Game Studios工会成员已因裁员事件罢工，涉及Bethesda及ZeniMax数百名员工，包括id Software的96名员工、BGS达拉斯的40名远程员工、BGS奥斯汀的22名员工、马里兰ZeniMax在线工作室的213名员工及ZeniMax Media的166名员工。
