微软正在向员工提供自愿离职的机会。
在一份备忘录中，高级副总裁兼首席人事官Amy Coleman宣布，限时的自愿离职计划（Voluntary Exit Offer，简称VEO）面向美国、英国、加拿大和印度的“符合条件的参与团队员工”，职位等级为70级及以下。
据The Verge报道，最多约有6万名员工符合条件，知情人士透露，多个团队的员工均可参与，包括“人工智能体验、Copilot、CoreAI、Windows + 设备、Xbox、财务和人力资源”等。
消息人士称，微软的云+人工智能团队、MicrosoftAI团队以及企业、外部和法律事务部门“部分参与”该计划。
Coleman写道：“自愿离职计划对我们来说是新的尝试。我们将从中学习。同时，我们将继续帮助员工专注于最重要的工作，培养新技能，并在合适的情况下，寻找微软内部的新机会。没有一种适合所有团队或员工的统一方案。”
“这些是我们试图满足不同业务需求，同时继续为员工创造成长和贡献机会的几种方式。”
Coleman补充道：“自愿离职计划反映了我们在变革方法上的重要演进：创造更大的灵活性，并尽可能为员工塑造下一阶段提供更多途径。这是基于我们今年早些时候通过自愿退休计划所学到的经验。”
今年早些时候的自愿退休计划仅限于约9000名美国员工，条件是年龄与工龄之和至少达到70岁。
此次自愿离职计划是在7月和9月的裁员之后推出的，裁员主要涉及Xbox和商业销售部门。据称，未来还计划有更多裁员。
